Gesellschaft verändert sich. Arbeit auch!

Unternehmen sind zu vielen kleinen Dingen verpflichtet um die Rechte ihrer Mitarbeiter und ihrer Kunden zu schützen. Hier werden wir in der nächsten Zukunft Pflichtveranstaltungen anbieten, die ein Arbeitgeber regelmäßig durchführen bzw. zulassen muss.

  • Bildungsurlaub: Workshop zur sinnvollen Umsetzung von Bildungsansprüchen
  • Betriebliche Altersversorgung: Pflicht-Information für Mitarbeiter
  • Betriebsrat: Fortbildung für Betriebsräte
  • Datenschutz: Mitarbeitersenibilisierung
  • Erste Hilfe: Unternehmen müssen ausgebildete Ersthelfer vorhalten.

Manche Dinge zu denen man verpflichtet ist
sind abseits der Pflicht schlicht sinnvoll!

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